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最近，第二批“电子竞技员”职业技能水平考试成绩发布，来自荣耀之王职业联赛（以下简称KPL）142名选手注册，共128名选手根据技能考核测试，得到人力资源和社会保障部、广东省人力资源和社会保障部认可的“电子竞技员”职业技能水平。本次考试的成功将有助于KPL做好电子竞技职业选手的标准化管理，完善电子竞技职业人才的培养，促进电子竞技从业者的个人职业发展。
2021年2月，人力资源和社会保障部发布了包括“电子竞技员”在内的13项全新国家职业技能标准，其中明确规定了“电子竞技员(岗位编号为4-13-99-01)”的职业定义、工作职责和能力要求，代表着电子竞技职业正式成为国家认可岗位。它也为相关专业技能人才的评价和输出提供了关键的标准化基础。从业人员可以通过职业技能培训和职业资格考试来提高职业技能。
KPL共有142人参加了“电子竞技员”职业技能水平鉴定测试，其中45人报名参加了三级/高级技师考试，97人报名参加了四级/中级工人考试。根据基础知识 专业技能综合评价系统、专业地检验了选手的理论素养、能力水平和综合能力，进一步规范了电子竞技专业优秀人才的认证标准和专业水平。共有128名选手通过考核，获得“职业技能等级”，成功率达到90.14%。
腾讯官方天美电子竞技作为王者荣耀职业电子竞技的组织者，长期关注参赛选手、教练员等员工的职业发展，不断发布参赛选手学习培训、能力提升、退伍转型发展、下岗再就业等多项措施，连接高校合作，促进电子竞技务实合作一体化。未来，腾讯官方天美电子竞技将继续帮助提高电子竞技行业优秀人才的能力和就业水平，积极连接电子竞技人才的绿色生态链接，应对领域人才短缺。未来，腾讯官方天美电子竞技将继续帮助提高电子竞技行业优秀人才的能力和就业水平，积极连接电子竞技人才的绿色生态链接，应对领域人才短缺。
KPL数百名电子竞技专业人员参加了“电子竞技人员”专业技能水平识别测试，这意味着电子竞技专业人员的标准化管理已经进入了一个新的环节。根据职业技能培训、申请中国职业资格证书、执照等过程，逐步拓宽电子竞技人才发展的安全渠道，实现科学合理、身心健康、可持续的全面发展。
文/北京青年报记者 孙峰
编写/崔巍回搜狐，点击查看
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